با استفاده از یک روش جراحی پیشرفته و با بهره‌گیری از انرژی کوانتوم، فشار‌های عصبی وارده به نخاع مردی 44 ساله که سبب اختلال و محدودیت حرکتی این بیمار شده بود؛ توسط تیم جراحی مغز و اعصاب بیمارستان تأمین‌اجتماعی خاتم‌الانبیاء (ص) گنبدکاووس، با موفقیت حذف شد.

عصر یکشنبه دهم دیماه 1402 دکتر مهدی مسکنی، مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری و دکتر علیرضا زمان‌پور مدیرعامل هلدینگ صباانرژی ضمن بازدید از شرکت صنایع پتروشیمی مسجدسلیمان، درخصوص حل مشکلات و راه‌اندازی پروژه‌های جدید با مدیران و کارکنان این مجموعه گفتگو کردند.

شرکت سرمایه‌گذاری صندوق بازنشستگی کشوری با عنوان صباانرژی مردمی‌سازی اقتصاد را در دستور کار  این مجموعه بزرگ اقتصادی قرار داده است که در این مسیر بزرگترین تامین مالی در تاریخ بورس ایران به میزان ۴هزار و ۵۰۰ میلیارد تومان را رقم زد.

دکتر علیرضا زمان‌پور مدیرعامل شرکت سرمایه‌گذاری صندوق بازنشستگی کشوری (وصندوق) در گفتگو با خبرنگار بورس 24 گفت: از همان ابتدای شروع به کار در مجموعه وصندوق، آن چیزی که ما سرلوحه کار خود قرار دادیم، شفافیت بود. در کنار شرکت‌های بورسی، برخی شرکت‌های غیربورسی ما، شرایط لازم برای شفافیت و بورسی شدن داشتند. ما همه شرکت‌ها را مورد بررسی دقیق قرار دادیم، بین این شرکت‌ها، شرکت صبا فولاد خلیج فارس شرایط بهتری برای ورود به بازار سرمایه داشت.

هلدینگ صباانرژی برنامه‌های خود را بر حمایت از ظرفیت‌های بالقوه شرکت‌های زیرمجموعه در مسیر سودآوری و کمک به اقتصاد کشور استوار گردانیده است. برنامه ریزی‌هایی که در راستای اجرای اهداف توسعه‌ای کشور وجود دارد و هلدینگ صبا انرژی برای کمک به این اهداف، پروژه‌های مهم و جدیدی را تعریف کرده است.

دکتر علیرضا زمان‌پور مدیرعامل هلدینگ صباانرژی و مهندس جواد اوجی، وزیر نفت جمهوری اسلامی ایران در نشستی، آخرین وضعیت روند پیشرفت پروژه‌های پالایشی و پترو‌پالایشی را در شرکت سرمایه‌گذاری صندوق بازنشستگی کشوری بررسی کردند.

مدیرعامل هلدینگ صباانرژی به مناسبت هفته دفاع مقدس، پیامی منتشر کرد.

مدیرعامل شرکت سرمایه‌گذاری صندوق بازنشستگی کشوری (هلدینگ صباانرژی) در اولین روز از بیست و هفتمین نمایشگاه بین‌المللی نفت، گاز و پتروشیمی؛ از غرفه شرکت پتروشیمی جم بازدید کرد.

تفاهمنامه خرید انحصاری ۵۰۰ هزار تن ورق فولادی به ارزش ۵۰۰ میلیون دلار از سوی شرکت مهندسی و توسعه گاز ایران و شرکت فولاد اکسین خوزستان از شرکت‌های زیرمجموعه هلدینگ صباانرژی امروز در حاشیه بیست و هفتمین نمایشگاه بین‌المللی نفت، گاز و پتروشیمی؛ به امضا رسید.

در این سفر که وزرا و معاونین ۱۵ وزارتخانه رئیس جمهور را همراهی می‌کردند، در مجموع ۲۳۰۰ طرح و مصوبه با اعتبار حدود ۱۸ هزار میلیارد تومان و با بازه زمانی اجرایی یک تا سه سال تدوین شد.

گردهمایی مشاوران امور بانوان دستگاه‌های اجرایی استان کرمان همزمان با سفر رئیس‌جمهور به این استان، در محل بیمارستان تأمین‌اجتماعی پیامبر اعظم(ص) کرمان برگزار شد و معاون رییس‌جمهور در امور بانوان و خانواده در این گردهمایی در زمینه همکاری و پیگیری برای حل مشکل نیروی انسانی متخصص بخش درمان تأمین اجتماعی استان به ویژه در زمینه جذب متخصصان زنان و زایمان قول مساعد داد.

حفظ سرمایه‌های بین‌نسلی یکی از بندهای مهمی است که در سیاست‌های کلی تأمین‌اجتماعی ابلاغ شده از سوی مقام معظم رهبری نیز به آن پرداخته شده است. برای محقق شدن این هدف که ضامن بقای صندوق‌های بازنشستگی است، چه راهکارهایی در پیش رو داریم؟ عمران نعیمی، مدیرکل امور حقوقی و قوانین تأمین‌اجتماعی بر این باور است که باید تلاش کرد تا سهم صندوق‌های بیمه‌ای و نظام مشارکتی از بودجه کل کشور کاهش یابد و سهم نهادهای حمایتی در تحت پوشش قرار دادن اقشار نیازمند افزایش یافته و بر اساس نیاز افراد، منابع تخصیص یابد. به اعتقاد او، در سنوات اخیر غفلت در امر ضرورت سرمایه‌گذاری یا اشتباه در انتخاب زمینه سرمایه‌گذاری‌ها، بقای سازمان‌های بیمه‌ای را با خطری بزرگ مواجه کرده است. عمران نعیمی می‌گوید که ذخایر صندوق‌ها باید به ‌طور اطمینان‌بخشی سرمایه‌گذاری شوند و نباید دارای جنبه صرف حفظ ارزش وجوه سرمایه‌گذاری شده باشند. به گفته او، تغییرات و نوسانات نرخ ارز و محدودیت در تأمین منابع لازم جهت سرمایه‌گذاری به دلایل سیاسی و تحریم‌های اقتصادی، تأثیر غیر‌قابل انکاری در ضعف سرمایه‌گذاری در سطح کلان کشور و به تبع آن نقص در تأمین منابع مالی تأمین‌اجتماعی داشته است. این مسأله به ‌طور غیر‌مستقیم تأثیر قابل توجهی بر کاهش منابع حق بیمه تأمین‌اجتماعی خواهد داشت. مدیرکل امور حقوقی و قوانین تأمین‌اجتماعی با اشاره به کاهش درآمدهای حاصل از نفت و ایجاد بحران نقدینگی در صندوق‌های بازنشستگی بر ضرورت بررسی و امکان‌سنجی استفاده از درآمدهای مالیاتی و منابع مالی اسلامی برای تأمین مالی نظام رفاه و تأمین‌اجتماعی تأکید می‌کند.

مدیرعامل سازمان تأمین‌اجتماعی در اختتامیه رویداد فراخوان ایده "جمعینو"، گفت: مطابق سیاست‌های کلی تأمین اجتماعی، تحول نه‌تنها یک ضرورت بلکه تکلیف است و جهت‌گیری تحول نیز توسط مقام معظم رهبری مشخص شده است. تأمین‌اجتماعی همین "جمعینو" است؛ یعنی جمعی که برای تحول در سازمان تلاش می‌کنند. مشارکت همکاران در این رویداد، نشان پویایی سازمان و دغدغه‌مندی همکاران ماست و این دلسوزی و پویایی از نتایج این رویداد هم مهم‌تر است. اعتقاد دارم در گام دوم انقلاب اسلامی، با رویدادهایی مانند جمعینو، باید از ظرفیت لایه‌های مختلف سطوح مدیریتی برای حل مسائل کلان کشور و سازمان استفاده کنیم. حرف حساب در سازمان وجود دارد و تنها باید اراده و سازوکاری برای شنیدن آن‌ها داشته باشیم و چنین رویدادهایی فرصتی است برای اینکه حرف‌های حساب را درست بشنویم و درک کنیم. در جمعینو، تضارب آرا به شکل مطلوبی شکل گرفت و ظرفیت‌های نهفته سازمانی شناسایی شد که این قابلیت‌ها در رویکرد و در فضای رسمی کمتر دیده می‌شود. رویدادی که شاید آن مسیری را که در تحول دنبالش هستیم، باید در آن و رویدادهای مشابه پیدا کنیم. "جمعینو" حرکت منحصر به‌فردی است که دانش و تجربه سازمانی را با رویکرد اشتراکی ارائه می‌دهد.

دکتر میرهاشم موسوی مدیرعامل سازمان تأمین‌اجتماعی در نخستین روز از هفته تأمین‌اجتماعی – 20 تا 26 تیر ماه – به همراه جمعی از مدیران و کارکنان سازمان تأمین‌اجتماعی، با حضور در مرقد مطهر امام خمینی (ره) با آرمان‌های بنیانگذار کبیر انقلاب اسلامی تجدید بیعت کردند.